签订安全生产承诺书

签订安全生产承诺书

随着社会一步步向前发展，很多地方都会使用到承诺书，承诺书具有完全自愿的特点。承诺书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编精心整理的签订安全生产承诺书，希望对大家有所帮助。

为落实农场安监科要求，严格执行安全生产、职业病防治、消防、特种设备等各项法律法规、标准规范，落实安全生产责任体系“五落实五到位”的规定，切实做医院安全生产工作，建立完善持续改进的安全生产工作机制，有效防范和遏制事故发生，现郑重向社会和全体员工承诺如下：

一、建立健全安全生产责任制，岗位操作规程和规章制度，全方位落实各岗位安全生产责任制，岗位操作规程覆盖面达到100%，安全规章制度切实可行。建立自我改进、自我完善的动态安全管理机制，实现管理人员安全职责日程化，从业人员安全职责流程化，确保安全生产工作的有效落实。

二、建立健全安全生产管理组织，做到依法依规，配齐专业安全管理人员，认真履行安全管理职责，保障日常安全生产工作正常有序开展，充分发挥安全领导组织的作用。

三、贯彻落实安全生产例会制度，每月（季度）至少主持召开一次防范安全事故例会，安排、部署、督促、检查本单位安全生产工作；分析研究工作中存在的问题，提出解决意见并督促各项工作和防范措施的落实。

四、依据安全生产法律法规、行业标准和上级有关部门年度安全生产工作的部署要求，结合自身实际，将隐患排查治理、全员教育培训、设备维护保养、危险源点监控、应急救援演练、安全生产经费投入等，纳入医院年度安全生产计划，逐项按时完成，明确职责、责任人员、保障措施和标准等要求，并认真组织实施，确保各项安全生产工作的有序进行。

五、严格落实安全生产承诺制度，在内部层层开展承诺活动，组织所有人员签订安全生产承诺书，教育动员全体干部员工，信守安全承诺，履行安全职责，落实安全措施，真正做到不安全不生产，要生产必安全。

六、认真搞好隐患排查治理，严格按照“院里月排查、科室周排查、重点科室（部位）每日每班排查、危险源点每日定时排查”的规定，组织对医院所有科室、部位、设备设施及生产经营环节进行隐患排查，隐患排查率达到100%，并按照隐患整改“五落实”（整改责任、措施、资金、时限、预案）的要求，对发现的隐患进行按时整改，整改率达到100%。

七、加强安全培训教育，保证本单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按国家有关规定，100%的持相关资格证书上岗；不断提高从业人员的安全意识和安全技能，做到从业人员（含各类临时用工人员）100%培训合格后上岗。

八、认真做好危害辩识、风险评估工作，组织相关副职和科室部门，每年至少对我院进行一次全面的危害辩识、风险评估；涉及重大危险源，委托有安全评价资质的机构对重大危险源进行安全评估，及时登记建档，定期组织对重大危险源的工艺参数、危险物质、危险能量和安全设备进行检测；切实加强动火、爆破、吊装等危险性较大作业安全管理，认真分析存在的事故风险种类和程度，有针对性地采取工程技术、强化管理、教育培训、个体防护等控制措施，预防事故的发生。

九、严格落实职业安全健康管理制度，把职业危害防控纳入年度安全生产工作计划，明确负责人和安全管理人员及相关人员职责，加强作业场所职业危害的监测监控，为每一个接触职业危害人员配发合格的防护用品，严格落实接触有毒有害以及放射性物质的人员岗前、岗中、离岗前体检，为所有相关从业人员建立职业健康监护档案。

十、强化危险源点监控巡查，对易燃易爆物品、精神、毒麻药品、库房、压力容器（供应室）和氧气管道、消防间、配电室、医疗废物储存间等危险源点，实行了专人负责并参加培训合格后持证上岗，严格落实每日定时巡检巡查，及时处置各种异常情况，确保有效监控。

十一、加强设备设施管理，严格制定设备设施年度维护保养计划，按时进行维护保养，保证按时检测检验率达到100%，确保设备设施处于良好运行状态。加大安全资金投入，配备满足安全生产需要的设施设备、器材，保证不使用国家明令禁止或淘汰的设备，不超年限使用设备，不让设备带病运行。

十二、强化生产经营安全管理，实行领导和管理人员总值班带班制度，坚决杜绝违章指挥、违规作业和违反劳动纪律“三违”行为。带班领导、安全管理人员（包括科室主任、负责人）发现险情不能保证安全时，有权下达人员撤离的`命令；在强降雪、强降雨、强雷电、大风等恶劣天气下，对受影响易发生事故的部位、设施，安排专人负责，一旦发现险情，立即撤离人员，果断进行处置。

十三、加强事故应急救援处置工作，不断完善应急救援预案，落实应急救援组织、装备和器材，将应急救援程序和具体事项，明确到每一名领导和安全管理人员，落实到每一名一线员工，保证每年组织开展一次事故应急救援演练。

十四、加强安全生产标准化建设，严格按照国家《安全生产标准化体系通用规范》和专业标准规范，认真组织开展安全生产标准化建设活动，实现岗位达标、专业达标、全面达标。

十五、严格落实事故报告制度。发生安全生产事故，第一时间赶到事故现场，立即组织、指挥事故的抢险、救援工作，并按规定要求立即上报，做到不迟报、不瞒报、不谎报。

十六、按规定足额提取安全费用，做到专款专用；依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费；一旦发生安全生产事故，严格依照国务院规定的标准，及时足额地对事故伤亡人员进行赔付，做好稳定和善后工作。

十七、自觉接受安全监管监察和相关部门依法检查，严格执行执法指令，保证履行安全生产法律法规规定的其他安全生产职责。

承诺人：XXX

时间：XXXX年XX月XX日

在此，本人向社会、上级主管部门、集团公司、全体员工保证： 认真贯彻执行国家、省、市关于安全生产法律、法规、政策和工作要求，积极落实安全生产主体责任，加强基础建设，提升安全生产本质和安全生产标准化建设水平，努力做好企业安全生产工作，减少和杜绝安全生产事故，创造良好安全环境。

我在此郑重承诺：

1.依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数安全生产管理人员，保证安全生产管理机构发挥职能作用，安全生产管理人员履行安全管理职责，使安全生产管理做到标准化、规范化、制度化。

2.依据国家有关安全生产法律、法规、标准，建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程并严格落实到位。

3.确保资金投入，按规定提取安全费用，具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定安全生产条件。

4.依法对驾驶员、乘务员、管理人员、公司全体员工进行安全生产教育和安全知 ……此处隐藏2656个字……失信惩戒措施的制裁和相关法律规定的上限处罚；发生死亡事故，主动采取局部或全部停产停业整顿措施，并做到“四不放过”；本人自愿接受政府的相关处分。

承诺人：XXX

时间：XXXX年XX月XX日

×××××公司：

为切实防范和杜绝工程建设中的各种不安全因素，贯彻“安全第一，预防为主”的方针，我向公司特作如下承诺：

一、保证在施工现场进出口醒目处设立施工安全（警示）规则；

二、制定施工安全管理机构和安全管理责任制，配备工程建设项目专职安全员，并认真落实各项施工安全管理规定；

三、所有工程建设施工作业人员都要是经过安全教育和技术操作培训，特殊工种的作业人员须有相应的技术证书；

四、工程建设中安全管理的重点场所，地点部等处都要设立醒目的警示标志；

五、建筑施工中需要的各种辅助材料（设备）要有产品合格证书，辅助设备的安装、使用要符合安全管理规定，并严格执行安全操作规程；

六、确保安全资金投入，满足安全生产条件。定期组织从业人员（包括农民工）参加安全生产教育和培训，提高其安全意识，保证从业人员熟悉相关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，提高防范突发事件的应急处置能力。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并督促其按规定佩戴、使用；

七、按照国家有关法律法规以及国家或行业有关安全标准、规范的要求，制定防范措施，对企业内部的危险部位实施有效监控，杜绝“三违”现象，保障生产经营单位、各环节符合安全要求。落实操作岗位应急措施，依法制定生产安全事故应急救援预案和安全防范措施；

八、我项目部（队）愿意自觉接受上级主管部门及公司监督检查；

九、工程施工期间发生任何安全责任事故，我项目部（队）承担一切责任；

　　公司名称（盖章）： 法人代表（签字）：

　　项目部负责人（签字）： 联系电话：

　　年 月 日

　为了认真贯彻落实《安全生产法》和《山东省安全生产条例》规定，坚持“安全第一，预防为主”方针，加强安全生产管理工作，保障国家和人民生命财产安全，根据区交通局和区运管处有关规定，结合本单位安全生产工作实际，我们保证做到以下几点：

一、加强安全组织建设。认真贯彻执行上级关于安全生产指示、法律法规和规定，建立健全安全管理规章制度，成立安全组织，设置安全机构或明确分管部门，按规定配备安全工作人员及安全专用车辆，设置安全工作经费。

二、全面落实安全生产责任制。按照“一岗双责”原则，明确各岗位、各工种和每个人员安全职责。单位与业户和驾驶员都签订安全生产责任状，签状率达到100%，落实安全责任纵到底、横到边。建立健全安全隐患责任倒查机制，实行一票否决制，并做到奖惩兑现。按照“四不放过”原则处理发生事故。

三、认真做好安全生产宣传教育和事故预防工作。在停车场悬挂“安全责任重于泰山”、“安全生产人人有责”及车辆限速等安全生产宣传画、图片、标语。督促驾驶员或押运员学习宣传安全行车常识，制止超载超限、疲劳驾驶等行为。

四、安全管理措施到位

（一）做到“五同时”。建立并落实每月一次货运例会制度，做到研究、部署、检查、总结、表彰工作同时，研究、部署、检查、总结、表彰安全工作，并做好各项记录。确保将会议精神传达到每一个驾驶员、押运员，夯实安全工作基础。

（二）安全教育、培训到位。驾驶员上岗前要进行安全知识培训，提高安全意识和遵章守法自觉性。每月至少2次对驾驶员、押运员进行集中教育，不能参加集中教育要采取补课措施，确保驾驶员受教育率达到100%。

（三）加强现场管理，把好管理检查关。

1、把好市场准入关。严格执行交通部《道路危险货物运输管理规定》，按照有关规定审查从业人员上岗资格，凡不符合相关要求，一律不准其从事道路运输。

2、把好车辆技术关。严格执行《山东省道路运输车辆技术管理办法》，按规定建立车辆技术档案。营运车辆要按期维护，做到不拖保、不漏保，并定期上线检测；严格落实出入库检查制度，并按规定在《安全记录卡》上签章，杜绝“病”车上路。要保持车辆制动、转向系统以及灯光、刮水器等安全部件齐全有效，并经常保持良好技术状态，按规定配备车用灭火器。

3、严格落实安全检查办法。按照“谁检查、谁签字、谁负责”要求，把好车辆发车关。严格出入库检查，凡证件不齐或不符、未按期进行二级维护、出入库检查未按规定签章，一律不予出车。

4、加强监督检查，杜绝安全隐患。开展各种形式安全活动，促进各项安全措施落实。每月至少开展一次综合性安全检查，春运、五一、十一等重大节日，“两会”等重要时段，冬、夏季要开展专项检查，确保检查率达到100%。定期或不定期地组织人员对营运车辆安全技术状况进行检查。检查内容重点看证件否齐全、有效，消防器材配备否齐全、完好，制动、转向系统以及灯光、喇叭、刮水器等安全部件否齐全有效，有无拖、漏二级维护情况等，凡不合格车辆，一律中止运行，限期整改，杜绝带病车上路运行。对重大安全隐患实行跟踪治理，加大对治理安全隐患投入，确保安全隐患整改到位。

（四）加强对驾驶员、押运员安全宣传教育。发车前利用广播、班前会等形式，加强驾驶员安全行车宣传教育，提高从业人员职业道德、安全素质和安全行车自觉性。驾驶员做到不违章行驶、不超速，不酒后驾车、不疲劳驾车、不开车打手机。途中一旦发生事故，押运员要负责把人员伤亡和事故损失降到最低限度。

（五）遇雨、雪、雾、冰冻天气，及时了解周边地区道路通行情况，在确保安全情况下谨慎安排车辆运行。冰雪路面运行，配有abs系统车辆要配备沙、铁锨，没有abs系统车辆必须安装防滑链，否则，一律不准发车。

（六）按规定配备必要安检设备和消防设备，加强消防安全管理，避免发生火灾等安全事故。停车场车辆停放整齐有序，保留足够安全间距，并按要求设置安全通道，确保发生火灾等安全事故时能快速疏散。

（七）制定和完善重、特大事故应急救援预案，并搞好演练，提高应对突发事件能力。按照规定程序和时限向区交通局和运管处报告本单位发生道路运输事故。

（八）及时、准确上报有关材料。及时、准确上报重大节日、重点时段及根据上级要求开展各项安全活动方案、总结。

五、特大行车责任（≥50%）事故：0。

以上五条，我们保证做到。

　　承诺单位：

　　负责人：